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Offre d'emploi sur le 75 CDI 0,5 ETP dans un hôpital de médecine aiguë

Offre d’emploi sur le 75 – CDI 0,5 ETP dans un hôpital de médecine aiguë
  L’unité transversale de MPR de l’hôpital Fondation A. de Rothschild créée fin 2019 recrute un.e orthophoniste en CDI à 0,5 ETP pour agrandir une équipe jeune, dynamique et sympathique composée d’un médecin MPR, d’orthophonistes (2,4 ETP), d’ergothérapeutes et de kinésithérapeutes. Missions hospitalières centrées sur l’activité ORL :
  • Evaluation pré-per-post opératoire des capacités de déglutition des patients nécessitant une chirurgie des voies aéro-digestives supérieures (VADS)
  • Rééducation précoce des troubles de la déglutition dans les suites opératoires chez les patients nécessitant une chirurgie des VADS
  • Evaluation pré-per-post opératoire des capacités de phonation des patients nécessitant une chirurgie des VADS
  • Rééducation précoce des troubles de la phonation dans les suites opératoires chez les patients nécessitant une chirurgie des VADS
  • Education du patient dans l’acquisition de la voix oro/trachéo-oesophagienne
  • Education du patient à l’utilisation de prothèses phonatoires
  • Education du patient et de la famille aux mesures hygiéno-diététiques (gestion du matériel, posture sécuritaire, alimentation, …)
  • Formation du personnel
  • Participations aux staffs médicaux et paramédicaux pour faciliter l’identification des patients nécessitant une évaluation spécifique
  • Lien avec l’extra-hospitalier: relais vers les orthophonistes de ville
Possibilité de participer à des projets de recherche clinique en lien avec l’unité de recherche clinique et les autres services hospitaliers Compétences requises :
  • Connaissances et expérience solide en ORL
  • Grande autonomie avec prise d’initiative, dynamisme et polyvalence
  • Facilité relationnelle pour contact avec les différents professionnels de santé sur plusieurs services (ORL et USC) et les familles
Accompagnement et aide à la prise de fonctions possible avec les orthophonistes déjà en poste. Possibilité de formation annuelle. Rémunération selon la convention FEHAP 51 (+ prime Ségur de la Santé) avec reprise de l’ancienneté. Contact, avec CV et avec lettre de motivation, auprès de Docteur Sara GHADIMI NASSIRI : sghadiminassiri@for.paris  

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